군 환경운영관리 공무직근로자 채용 공고

군 환경운영관리를 위한 공무직근로자 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.

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2024년 2월 13일

구분	채용 인원	담당 업무 및 해당 전문분야	세부자격 기준	임용 예정일
총괄 팀장	0명	· 환경관련 업무 총괄 (조직·인사·사업관리,기술지원 등) · 환경관련 대외 협력 (지자체 하수도정비기본 계획 협의 및 대관업무) · 환경관련 민원 / 갈등관리 · 해당 전문(직무)분야: 환경, 화공, 기계, 토목, 건축, 전기ㆍ전자, 안전관리	해당 전문(직무)분야로서 다음 각호 하나에 해당하는 자 1. 해당 전문분야와 관련된 기사자격을 보유하고 있으며, 해당 전문분야와 관련된 업무를 7년 이상 수행한 자 2. 해당 전문분야와 관련된 산업기사자격을 보유하고 있으며, 해당 전문분야와 관련된 업무를 10년 이상 수행한 자 3. 해당 전문분야와 관련된 박사학위를 보유하고 있으며, 해당 전문분야와 관련된 업무를 3년 이상 수행한 자 4. 해당 전문분야와 관련된 석사학위를 보유하고 있으며, 해당 전문분야와 관련된 업무를 6년 이상 수행한 자 5. 해당 전문분야와 관련된 학사학위를 보유하고 있으며, 해당 전문분야와 관련된 업무를 9년 이상 수행한 자 6. 해당 전문분야와 관련된 전문학사 학위를 보유하고 있으며, 해당 전문분야와 관련된 업무를 12년 이상 수행한 자 7. 공직(軍)계통 경력 20년 이상 근무한 자로, 해당 전문분야와 관련된 업무를 5년 이상 수행한 자	'24. 7. 1.
환경지원담당	0명	· 환경시설사업 / 운영관리 예산운영 지원 · 해당전문(직무)분야: 행정업무, 예산회계업무, 환경시설관리	해당 전문(직무)분야로서 다음 각호 하나에 해당하는 자 1. 환경업무 자격증 소지자로서 예산 / 행정업무 관련 4년 이상 경력자 2. 軍 · 공직계통 경력 20년 이상 근무한 자로서 관련 업무 7년 이상 경력자	'24. 7. 1.
환경 기술 담당	0명	· 환경시설 운영관리 / 기술지원 · 해당 전문(직무)분야: 환경, 화공, 기계, 토목, 건축, 전기ㆍ전자, 급수	해당 전문(직무)분야로서 다음 각호 하나에 해당하는 자 1. 해당 전문(직무)분야 기사 이상의 자격을 가진 자 2. 해당 전문(직무)분야 기능사로 4년 이상 실무에 종사한 자 3. 이공계 전문대학 졸업 이상의 학력을 가진 자 (법령에 따라 이와 같은 수준 이상의 학력이 있다고 인정되는 사람 포함)로서 해당 전문분야에서 2년 이상 실무에 종사한 자 4. 공업계 고등학교 졸업자로서 해당 전문분야에서 3년 이상 실무에 종사한 자 5. 해당 전문분야에서 5년 이상 실무에 종사한 자	'24. 7. 1.
환경 시설 관리원	0명	· 오수처리시설 및 급수시설 운영 관리 · 해당 전문(직무)분야: 환경, 화공, 기계, 토목, 건축, 전기ㆍ전자, 급수	해당 전문(직무)분야로서 다음 각호 하나에 해당하는 자 1. 해당 전문(직무)분야 산업기사 이상의 자격을 가진 자 2. 해당 전문(직무)분야 기능사 자격증을 가진 자로 해당 분야에서 2년 이상 실무에 종사한 자 3. 이공계 전문대학 졸업 이상의 학력을 가진 사람 (법령에 따라 이와 같은 수준 이상의 학력이 있다고 인정되는 사람 포함)으로서 해당 전문분야 에서 1년 이상 실무에 종사한 자 4. 해당 전문분야에서 3년 이상 실무에 종사한 자	'24. 7. 1.

1. 분야별 채용인원 및 자격 요건

가. 우대사항

1) 독립유공자, 국가유공자, 5·18 민주화운동 유공자, 특수임무 수행자, 보훈대상자,

고엽제 후유의증환자로서, 육본(인사관리제도과)에서 민간근로자 취업지원

가점 적용지침을 적용받는 대상

2) 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 등에 다른 취업 지원 대상자

3)「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 따른 장애인

나. 해당 분야 자격증 : 건설기술자 등급 인정 및 교육 훈련 등에 관한 기준의

별표 #1 자격 소지자(첨부 6 참조)

다. 해당 분야 학위 : 건설기술자 등급 인정 및 교육 훈련 등에 관한 기준의

별표 #2 학과의 학위자(첨부 7 참조)

라. 건설기술자 등급 인정 및 교육 훈련 등에 관한 기준 제3조(인정범위) ④항의 2

또는 유사한 업무를 수행한 경력자도 지원 가능

2. 주 근무지별 모집인원

○ 총괄팀장: 0명 / 충청남도 계룡시

○ 지원/기술담당ㆍ환경시설관리원

구 분	계	경기 1	경기 2	강원 1	강원 2	강원 3	충청	전라	경상
지원 / 기술반장	O명	-	-	-	O명	-	O명	-	-
환경시설 관리원	O명	O명 (파주)	O명 (양평, 이천, 강원 홍천)	O명 (춘천, 화천)	O명 (양양, 인제)	O명 (철원, 동송)	O명 (보령, 서천)	O명 (장성)	O명 (고성, 통영, 남해, 함안)

○ 선발 일정

구 분	채용공고 및 원서접수	서류심사	면접평가	합격자 발표
일 정	‘24. 2. 13. ~ 23.	‘24. 2. 29.	‘24. 3. 7.	‘24. 3. 15.
비 고	우편접수	개별 통보	-	개별 통보

* 채용 일정은 상황에 따라 변동 될 수 있음

○ 선발방법 : 서류심사 - 면접평가

* 면접은 서류심사 합격자에 한하여 면접 일정 개별 통보

* 면접평가 결과 합격자 중 채용인원 순위 내 인원을 최종합격자로 함

○ 최종합격자 결정 : 면접시험 고득점자순으로 결정

※ 최종합격자 확정 이후라도 신원조사 결과에 따른 임용 결격사유, 신체검사

불합격 / 판정보류, 운전면허 정지 등이 확인될 경우 임용 취소처리 됨.

3. 근무조건

○ 직    위 : 공무직근로자 (정년 만 60세)

○ 근무시간 : 08:30 ~ 17:30 (휴식시간 1시간 포함, 주 40시간, 주 5일 근무)

* 세부 근무조건 및 담당업무 등은 근로계약서에 명시

○ 근무지역 :「2. 주 근무지별 모집인원」참조
○ 보수 : 총괄팀장(280만 이상), 지원/기술반장(250만 이상), 환경시설관리원(230만 이상)

* 연장수당, 급식비, 명절상여금, 복지자금, 4대 보험 등 포함, 퇴직금 별도

4. 응시자격

○ 다음 어느 하나에 해당하는 자는 공무직근로자로 임용될 수 없음.

◦국가공무원법 제33조(결격사유)

⚫ 피성년후견인

⚫ 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

⚫ 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후

5년이  지나지 아니한 자

⚫ 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

⚫ 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

⚫ 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

-「치료감호 등에 관한 법률」 제47조에 따른 피치료감호자

-「공직선거법」 제266조 제1항에 따른 선거범죄로 벌금 이상의 형을 받은 자

-「병역법」 제76조 1항에 따른 병역의무 불이행자

-「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조 제2항에 따른 비위 면직자

-「정치자금법」 제57조에 따른 정치자금 부정수수죄로 벌금 이상의 형을 받은 자

※ 공무원 임용제한 기간 등은 개별 법령에 따름

⚫ 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조ㆍ제356조에 규정된 죄를 범한

자로, 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

⚫ 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 자로,

300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

('19. 4. 16. 이전에 발생한 행위에 적용)

⚫ 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원

이상의 벌금형을 선고받고, 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자

('19. 4. 17. 이후에 발생한 행위에 적용)

⚫ 「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 제74조 제1항 2호 및 제3호에 규정된 죄를

범한 자로, 100만원 이상의 벌금형을 선고받고, 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자

('22. 12. 27. 이후에 발생한 행위에 적용)

⚫ 「스토킹 범죄의 처벌 등에 관한 법률」제2조 제2호에 따른 스토킹 범죄를 범한 자로,

100만원 이상의 벌금형을 선고받고, 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자

('22. 12. 27. 이후에 발생한 행위에 적용)

⚫ 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면 · 해임되거나 형 또는

치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 자(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예

기간이 경과한 자를 포함, '19. 4. 17. 이후에 발생한 행위에 적용)

- 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

- 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조 제2호에 따른 아동·청소년 대상 성범죄

⚫  징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

⚫  징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

○ 만 18세 이상의 대한민국 국적 소지자 (외국인 및 복수국적자는 제외)

* 복수국적자(대한민국 국적과 외국 국적을 함께 가진 사람을 말함)가 본 채용

시험에 응시하는 경우, 임용 전까지 외국 국적을 포기하여야 함

○ 남자의 경우 병역을 필 하였거나 면제된 자

○ 합격 후, 임용일 기준 근무가 가능한 자

○ 채용 분야 중복지원 가능

* "예" 1지망(경기 1), 2지망(강원 1)으로 구분하여 지원 가능

5. 제출 서류

○ 지원서 1부 (첨부 1서식 사용)

○ 신원진술서 1부 (첨부 2서식 사용)

○ 자기소개서 1부 (첨부 3서식 사용)

○ 경력기술서 1부 (첨부 4서식 사용, 해당자에 한함)

○ 최종학위 졸업(예정)증명서 원본 1부 (해당자에 한함)

○ 채용 신체검사서(「공무원 채용 신체검사 규정」제3조에 따른 의료기관 발행) 1부

* 최종합격 시 제출

○ 주민등록 등본 1부

○ 운전면허증 사본 1부

○ 자격증 사본 및 경력증명서 원본 각 1부(해당자에 한함)

* 경력관리 수탁기관 또는 타 회사, 국가·공공기관 발행 경력증명서 제출

* 현 재직자의 경우 재직 증명서도 가능

* 회사 경력(재직) 증명서(회사 직인 필수, 경력 기간은 일자로 표기하여 제출)

제출 시 국민연금 또는 건강보험 가입 증명서 제출

(국민연금 또는 건강보험 가입 기간만 인정, 경력은 일일 단위 산정)

○ 우대사항 관련 서류 각 1부(해당자에 한함)

6. 원서접수

○ 접수기간 : ’24. 2. 13. ~ 23.

○ 접수방법 : 등기우편(2. 23.일자 우체국 소인까지 유효)

* 접수처 : (우편번호 : 32800) 충남 계룡시 신도안면 사서함 501-40호,

공무직근로자 채용담당자 앞

7. 시험방법 및 합격자 발표

○ 1차 : 서류전형

∙서류합격자 발표 : ’24. 3. 31.(화)     * 개별 통보

∙응시자의 근무경력, 직무 연관성 등이 공고된 자격 기준에 적합한지를

서면으로 심사하여 적격 또는 부적격을 판단

○ 2차 : 면접시험(직무지식, 의사발표 및 논리성, 예의품성 및 성실성, 업무수행 자세 등)

∙면접 일정 및 장소 등은 서류전형 합격자 발표 시 확정 공고

∙평가방법 : 질의 응답식 평가

∙합격기준 : 각 면접위원의 채점 평균이 60점 이상인 자

* 단, 면접위원 2명 이상이 동일한 평정요소에 대하여 ″D″ 이하로 평가 시, 불합격

∙선발 : 면접합격자 중 채용인원 내 고득점자 순으로 결정

∙동점자 처리는 면접 위원회 심의를 거쳐 최종합격자를 결정

* 최종합격자 개별 통보

8. 기타 유의사항

○ 응시서류의 기재 착오 또는 누락, 자격 미비자의 응시, 연락 불가 등으로

인한 불이익은 일체 응시자의 책임임

* 관련 자격 사항 등 해당 내용을 모두 기재하여 자필 서명 후 제출

○ 서류심사 및 면접평가 관련 자료는 일체 비공개

○ 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다름이 발견될 때는 합격 또는

임용을 취소될 수 있음

○ 평가결과 적격자가 없는 분야 및 지역은 전원 불합격 처리하거나 예정

인원보다 적은 인원을 채용할 수 있음

○ 접수된 서류는 채용 여부가 확정된 날 이후부터 180일 이내 서류반환을

청구(채용확정 대상자 제외)하는 경우「채용 절차의 공정화에 관한 법률」

제11조에 따라 관련 서류반환 가능

○ 공무직근로자 채용과 관련한 인사 청탁을 일절 받지 않으며, 인사 청탁이

판명되는 경우 불합격 또는 임용취소

○ 육군 인사 관리규정에 따라 최초 근무를 시작한 날부터 3개월 이내 수습

기간 중 근무실적 평가결과 기준에 미달한 경우에는 채용을 거부할 수 있음

○ 면접 응시 전 코로나 19 확진자, 고열이나 심한 기침 등의 증상이 있을 시

사전에 채용담당자에게 사전 통보

○ 기타(문의)사항 : 육군본부 환경과(042-550-4675, 550-4692∼3)

* 접수 기간 중 09:00 ~ 17:00에 한해 문의 가능

붙임 : #1. 지원서(서식) 1부.

#2. 신원진술서(서식) 1부.

#3. 자기소개서(서식) 1부.

#4. 경력기술서(서식) 1부.

#5. 해당 분야 인정 자격증 1부.

#6. 해당 분야 인정 학위 1부.

#7. 우편발송 봉투 붙임 양식 1부.  끝.

붙임 #1

붙임 #1 -

지      원      서

지원 분야			희망 근무지역		1지망				2지망
성 명	(국문) (한문)
생년월일	년 월 일 (만 세)				성별		혈액형
현 주소
연락처	(전화) (휴대폰) (E-mail)
최종 학력	년 월 일	학 교 명		전공학과				졸업 구분
업무관련 경력사항	근무기간( 년 월)	근무처(부서)		직위(직급)				업무내용
	~
	~
	~
	~
	~
업무관련 자격사항	취득일자	자격 및 면허증								시행처
	~
	~
	~
	~
군 경력	임관구분	계급			복무기간					미필사유
가점항목	□장애대상 : 등급 급/장애종별 □보훈대상:
업무관련 특기분야
위 기재 내용은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 년 월 일 성명 : (서명)

붙임 #2

붙임 #2 -

신 원 진 술 서(B)

※ 모든 사항을 빠짐없이 기재하고 표시하여 주시기 바랍니다.

연번 :

성   명

□ 개명여부

주민등록번호

□ 변경여부

주   소

연 락 처

자  택 :                                  휴대폰 :

E-mail :                            SNS / 블로그 :

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■ 개인정보 수집ㆍ이용 동의 : 동의함 □      동의하지 않음 □

o 수집 및 이용 목적 : 신원조사

o 수집 항목

ㆍ직접 수집항목 : 신원진술서, 가족관계서류, 기본증명서

ㆍ관계기관 제공항목 : 개인 병적ㆍ경력ㆍ교육ㆍ평가 사항 등(각 군)

o 보유 및 이용기간 : 신원조사 종료 後 파기

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■ 고유식별정보 수집 및 이용 동의 : 동의함 □      동의하지 않음 □

o 수집 및 이용 목적 : 신원조사

o 직접 수집항목 : 주민등록번호

o 보유 및 이용기간 : 신원조사 종료 後 파기

■ 민감정보 수집 및 이용 동의 : 동의함 □      동의하지 않음 □

o 수집 및 이용 목적 : 신원조사

o 수집 항목

ㆍ직접 수집항목 : 개인 신용 정보

ㆍ관계기관 제공항목 : 범죄(수사)경력 자료 및 징계내용(경찰 및 각 군), 범죄사실(검찰청),

공개자료ㆍ주변 의견 조회(각 군)

o 보유 및 이용기간 : 신원조사 종료 後 파기

※ 본인은 군사안보지원사령부가 신원조사 목적으로 관계기관으로부터 위 항목을 제공받는

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■ 개인정보 제3자 제공 동의 : 동의함 □      동의하지 않음 □

o 개인정보를 제공받는 기관 : 신원조사 의뢰 기관

o 수집 및 이용 목적 : 신원조사

o 제공항목 : 보안업무규정 시행규칙 제58조 신원조사 사항에 기재된 개인정보

o 보유 및 이용기간 : 이용 목적 달성 즉시 폐기

■ 본인이 서명한 동의서 사본은 신원조사에 필요한 자료수집 편의를 위해 원본과 동일

하게 활용 가능하며, 신원조사 목적이 상실될 때까지 유효하다는 것을 인정합니다.

위 내용은 사실과 다름이 없으며, 불성실 또는 허위기재 내용이 있을 경우 관계 법령에

따라 불이익을 받을 수 있다는 사실을 고지받았음을 확인합니다.

년        월        일

작  성  자          성   명                 (서명 또는 날인)

붙임 #3

붙임 #3 -

자 기 소 개 서		사진
		(3cm×4cm)

□ 지원동기

□ 성장과정

□ 주요 경력 및 특기사항

□ 직무수행계획 등

※ 기재되는 내용은 일반적으로 인정할 수 있어야 하며 입증이 필요한 내용은 입증

가능한 자료 및 서류를 첨부시킬 것

※ 기재 내용이 허위사실로 판명되었을 때는 무효처리함

붙임 #4

붙임 #4 -

경  력  기  술  서

회사명		주요사업
부서명		직책(직급)
근무기간
주요업무 및 업무성과	※ 주요업무 세부적으로 작성 바랍니다.
기타사항

붙임 #5

붙임 #5 - 2 -

해당 분야 인정 자격증

직무분야	국가자격 종목
환 경	[기술사 또는 건축사] : 대기관리, 수질관리, 소음진동, 폐기물처리, 토양환경, 자연환경관리, 해양 [기능장] [기사] : 대기환경, 수질환경, 소음진동, 폐기물처리, 토양환경, 자연생태복원, 생물분류(동물), 생물분류(식물), 해양환경, 해양자원개발, 해양공학, 항로표지 [산업기사] : 대기환경, 수질환경, 소음진동, 폐기물처리, 자연생태복원, 항로표지, 잠수, 해양조사 [기능사] : 환경, 항로표지, 잠수
화 공	[기술사 또는 건축사] : 화공 [기사]: 바이오화학제품제조, 화공, 화약류제조, 화학분석 [산업기사] : 바이오화학제품제조, 화약류제조 [기능사] : 화학분석
기 계	[기술사 또는 건축사] : 기계, 공조냉동기계, 건설기계, 용접, 건축기계설비, 산업기계설비, 금형 [기능장] : 기계가공, 용접, 배관, 판금제관, 건설기계정비, 기계정비, 금형제작, 에너지관리 [기사] : 일반기계, 공조냉동기계, 건설기계설비, 용접, 기계설계, 건축설비, 설비보전, 건설기계정비, 승강기, 정밀측정, 메카트로닉스, 에너지관리, 신재생에너지발전설비(태양광) [산업기사] : 컴퓨터응용가공, 공조냉동기계, 건설기계설비, 용접, 기계설계, 건축설비, 배관, 판금제관, 건설기계정비, 기계정비, 승강기, 정밀측정, 생산자동화, 기계가공조립, 굴삭기, 기중기, 로더, 롤러, 모터그레이더, 불도저, 아스팔트피니셔, 지게차, 공기압축기, 쇄석기, 준설선, 에너지관리, 신재생에너지발전설비(태양광) [기능사] : 컴퓨터응용선반, 컴퓨터응용밀링, 공조냉동기계, 용접, 전산응용기계제도, 배관, 판금제관, 건설기계정비, 기계정비, 승강기, 연삭, 정밀측정, 생산자동화, 금형, 기계가공조립, 기계가공, 굴삭기운전, 기중기운전, 로더운전, 롤러운전, 모터그레이더운전, 불도저운전, 아스팔트피니셔운전, 지게차운전, 천장크레인운전, 특수용접, 천공기운전, 공기압축기운전, 쇄석기운전, 준설선운전, 에너지관리, 신재생에너지발전설비(태양광)

직무분야	국가자격 종목
전기 / 전자	[기술사 또는 건축사] : 철도신호, 건축전기설비, 전기철도, 전기응용, 산업계측제어, 발송배전 [기능장] : 전기 [기사] : 철도신호, 전기, 전기철도, 전기공사 [산업기사] : 철도신호, 전기, 전기철도, 전기공사 [기능사] : 전기, 공업계측제어, 전자기기
토 목	[기술사 또는 건축사] : 토질 및 기초, 지질 및 지반, 토목구조, 항만 및 해안, 도로 및 공항, 철도, 수자원개발, 상하수도, 농어업토목, 토목시공, 토목품질시험, 측량 및 지형공간정보, 지적, 수질관리(상ㆍ하수도분야 업무수행 시 인정) [기능장] [기사] : 응용지질, 철도토목, 토목, 건설재료시험, 측량 및 지형공간정보, 콘크리트, 지적, 수질관리(상ㆍ하수도분야 업무수행 시 인정) [산업기사] : 철도토목, 토목, 건설재료시험, 측량 및 지형공간정보, 항공사진, 지도제작, 도화, 콘크리트, 지적, 토목제도, 포장, 석공, 방수, 수질관리(상ㆍ하수도분야 업무수행 시 인정) [기능사] : 전산응용토목제도, 철도토목, 석공, 건설재료시험, 측량, 항공사진, 지도제작, 도화, 콘크리트, 지적, 포장, 석공예, 거푸집, 방수
건 축	[기술사 또는 건축사] : 건축구조, 건축기계설비, 건축시공, 건축품질시험, 건축사 [기능장] : 건축일반시공, 건축목재시공, 목공예, 금속도장 [기사] : 건축설비, 건축, 실내건축, 건설재료시험, 콘크리트 [산업기사] : 건축설비, 건축도장, 건축, 실내건축, 건축일반시공, 도배, 건축제도, 비계, 방수, 건축목공, 온수온돌, 유리시공, 철근, 창호제작(금속재), 건설재료시험, 콘크리트, 목공예, 목재창호, 금속도장 [기능사] : 거푸집, 건축도장, 실내건축, 미장, 도배, 전산응용건축제도, 비계, 방수, 건축목공, 조적, 온수온돌, 유리시공, 철근, 타일, 금속재창호, 플라스틱창호, 건설재료시험, 콘크리트, 목공예, 금속도장

붙임 #6

붙임 #6 -

해당 분야 인정 학위

직무분야	관련 전공 분야
환 경	환경관련학과, 대기관련학과, 해양관련학과, 생물관련학과, 생명공학부(환경공학전공), 해양환경관련학과, 조경관련학과, 자연관련학과, 생태관련학과
화 공	화학관련학과, 화공관련학과
기 계	기계관련학과, 계측관련학과, 냉동관련학과, 용접관련학과, 배관관련학과, 선박관련학과, 조선관련학과, 자동차관련학과, 금형관련학과, 기관관련학과, 항공관련학과, 메카트로닉스공학과, 생산자동화공학과, 시스템공학과, 기체기관공학과, 제조공학과, 공업교육학과(기계), 배관용접과, 금형공구과, 건축설비관련학과, 철도차량관련학과
전기 / 전자	전기 또는 전력관련학과, 전자관련학과
토 목	토목관련학과, 건설관련학과(토목), 측량관련학과, 공간정보관련학과, 지리정보관련학과, 도시정보관련학과(지리정보), 구조시스템공학과, 공업교육학과(토목), 철도보선과, 광산공학과, 이학과(토목), 자원공학과, 농공학과, 지질관련학과, 지적관련학과, 토지정보학과(지적), 환경관련학과(상ㆍ하수도분야 업무수행 시 인정)
건 축	건축관련학과, 건설관련학과(건축), 농업교육학과(건축), 공업교육학과(건축), 이학과(건축), 공학연구과(건축), 실내디자인과, 실내장식과, 산업공학과(건축), 건축물관리과, 건축설비관련학과

※ 위 표에서 00관련 학과란 00과, 00학과, 00공학과, 00학부 또는 00전공을 말함

붙임 #7

붙임 #7 -

보내는 이 :

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성 명
휴 대 폰

육군 군 환경관리센터 공무직근로자

(환경시설운영) 지원서류 재중

(관계자 외 개봉금지)

※ 등기발송증 부착

받는 이 :

충남 계룡시 신도안면 사서함 501-40호

공무직근로자 채용담당자 앞

☎ 042-550-4692

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※ 구비서류 등기 발송 시 봉투 겉면에 부착